생활정보
코로나19 유행기간 여성 직장인의 소득과 노동 안정성이 더 낮았다는 조사 결과가 나왔다.
17일 직장갑질119가 직장인 2000명을 대상으로 지난달 24일부터 31일까지 진행한 설문 결과에 따르면 코로나19 유행 이후 실직을 경험한 여성은 21.3%로 남성(14.0%)보다 7.3%P(포인트) 많았다.
2020년 1월과 비교해 소득이 감소한 비율은 여성(37.7%)이 남성(29.2%)보다 높게 나타났다.
코로나19 감염으로 인한 격리기간을 무급휴가로 보낸 경우 역시 여성(32.4%)이 남성(20.8%)보다 많은 것으로 나타났다.
성별 차이가 없는 항목은 ‘코로나19 감염 양성 여부’였다. 코로나19 진단 검사에서 양성 반응을 확인한 경험이 있다고 응답한 비율은 남녀 모두 21.5%로 동일했다.
유전자검사(PCR) 경험자 중 무급휴가나 휴직을 경험한 여성은 31.6%로 남성(17.6%) 응답자의 두 배에 달했다.
직장갑질 119는 “2022년 대한민국에 구조적 성차별이 없다는 말은 거짓”이라며 “남녀는 감염병 앞에서만 평등했고 여성은 임금·사회보험·휴가를 포함한 일터의 모든 영역에서 불평등했다”고 지적했다.
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